Gaji PT Primafood International Terlengkap – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Primafood International. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Primafood International dan semua hal terkait dengannya.
PT Primafood International
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Primafood International? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman tahu dan memahami langkah-langkah yang harus diambil nantinya ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Primafood International

PT Primafood International adalah perusahaan manufaktur makanan yang berpusat di Jakarta, Indonesia. Didirikan pada tahun 2002, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemain utama di industri makanan di Indonesia. PT Primafood International fokus pada produksi makanan beku, makanan olahan, dan makanan kemasan. Perusahaan ini memproduksi berbagai jenis produk makanan, mulai dari nugget ayam, sosis, bakso, hingga makanan siap saji lainnya. Dengan pengalaman yang luas di industri makanan, PT Primafood International telah berhasil memperluas wilayah distribusi produknya tidak hanya di Indonesia, tetapi juga di pasar internasional.
PT Primafood International memiliki visi untuk menjadi perusahaan makanan terkemuka di Indonesia yang memproduksi produk berkualitas tinggi dan memenuhi standar keamanan pangan internasional. Perusahaan ini juga memegang teguh nilai-nilai integritas, inovasi, dan keberlanjutan dalam setiap aspek operasionalnya. Dalam upaya mencapai visi tersebut, PT Primafood International terus melakukan penelitian dan pengembangan produk baru untuk memenuhi kebutuhan konsumen yang terus berkembang.
Selain itu, PT Primafood International juga memiliki komitmen untuk melibatkan diri dalam kegiatan kepedulian sosial dan lingkungan. Perusahaan ini secara aktif terlibat dalam berbagai program tanggung jawab sosial perusahaan, termasuk pendidikan, lingkungan, dan kesejahteraan masyarakat. Dengan reputasi yang solid di pasar internasional, PT Primafood International terus berupaya memperluas jaringan distribusi produknya ke berbagai negara di seluruh dunia. Dengan komitmen kuat terhadap kualitas produk, inovasi, dan keberlanjutan, PT Primafood International terus menjadi pemimpin di industri makanan di Indonesia dan pasar global.
PT Primafood International adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang produksi dan distribusi makanan siap saji. Jika Anda membutuhkan informasi mengenai alamat dan kontak perusahaan ini, Anda dapat mengunjungi kantor pusat PT Primafood International yang berlokasi di Jl. Raya Bogor Km 29, Cimanggis, Depok, Jawa Barat. Selain itu, Anda juga dapat menghubungi perusahaan ini melalui telepon di nomor (021) 8754004 atau mengirimkan email ke info@primafood-international.com. PT Primafood International juga aktif dalam media sosial, Anda dapat mengikuti akun mereka di Facebook, Instagram, dan Twitter dengan username @primafood_international untuk mendapatkan berita terbaru dan informasi kontak lainnya.
Kantor pusat PT Primafood International memiliki jam operasional Senin hingga Jumat mulai pukul 08.00 hingga 17.00. Jika Anda memiliki pertanyaan atau kebutuhan informasi lebih lanjut mengenai produk atau layanan perusahaan, Anda dapat menghubungi nomor kontak yang telah disediakan atau mengunjungi situs web resmi perusahaan di www.primafood-international.com. Selain itu, PT Primafood International juga memiliki cabang-cabang di beberapa kota besar di Indonesia, seperti Jakarta, Bandung, Surabaya, dan Medan. Informasi mengenai alamat dan kontak cabang-cabang tersebut juga dapat ditemukan melalui situs web resmi perusahaan. Dengan adanya berbagai pilihan kontak yang disediakan, PT Primafood International siap melayani kebutuhan informasi dan permintaan pelanggan dengan profesional dan responsif.
Gaji PT Primafood International
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Primafood International menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Berikut adalah informasi gaji lengkap dari PT Primafood International:
Tabel Gaji PT Primafood International
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 4.150.000 |
2 | Admin | 3.850.000 |
3 | Staff Administrasi | 3.850.000 |
4 | Operator | 3.850.000 |
5 | IT Support | 5.350.000 |
6 | Intern | 4.850.000 |
7 | Staff Accounting | 5.800.000 |
8 | Staf Administrasi | 5.100.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.300.000 |
10 | Administration Staff | 4.600.000 |
11 | Teknisi | 4.400.000 |
12 | Security | 5.550.000 |
13 | Receptionist | 5.800.000 |
14 | Driver | 5.250.000 |
15 | Administration | 4.300.000 |
16 | Sailor | 5.950.000 |
17 | Accounting | 5.650.000 |
18 | Services | 6.100.000 |
19 | Junior Operator | 7.300.000 |
20 | Junior Supervisor | 7.450.000 |
21 | Secretary | 7.500.000 |
22 | Project Engineer | 7.400.000 |
23 | Admin/Customer Service | 6.200.000 |
24 | Medical Services | 6.100.000 |
25 | Information Technology | 6.200.000 |
26 | Management Trainee | 7.400.000 |
27 | Staff | 8.700.000 |
28 | Addoperation | 8.100.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 7.500.000 |
30 | BPS | 8.900.000 |
31 | Sekretaris | 9.300.000 |
32 | Supervisor | 9.100.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 9.950.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 9.350.000 |
35 | Assistant Controller | 9.650.000 |
36 | Assistant Controller | 8.500.000 |
37 | Change Agent | 8.400.000 |
38 | IT | 9.000.000 |
39 | Procurement | 9.750.000 |
40 | Junior Staff | 9.700.000 |
41 | Operational Supervisor | 8.600.000 |
42 | Procurement | 9.050.000 |
43 | Technician Mechanical | 8.900.000 |
44 | Professional | 11.650.000 |
45 | Process Engineering | 10.550.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 10.950.000 |
47 | Auditor | 10.050.000 |
48 | Field Engineer | 13.000.000 |
49 | Process Engineer | 13.300.000 |
50 | Mechanical Engineer | 12.500.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.400.000 |
52 | Accounting | 14.000.000 |
53 | Analyst | 12.800.000 |
54 | Junior Process Engineer | 12.250.000 |
55 | Junior Analyst | 12.000.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 14.200.000 |
57 | Manager | 14.100.000 |
58 | Cost Control | 15.100.000 |
59 | Quality Management Staff | 14.650.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 15.050.000 |
61 | Project Analyst | 14.200.000 |
62 | Mechanical Enginering | 14.750.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 15.300.000 |
64 | Instrument Engineer | 15.550.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 15.050.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 15.250.000 |
67 | Marketing | 16.550.000 |
68 | Asset Management | 15.900.000 |
69 | Specialist | 15.100.000 |
70 | Mechanical Engineering | 16.550.000 |
71 | Junior Engineer | 15.400.000 |
72 | Production | 15.200.000 |
73 | Senior Supervisor | 16.950.000 |
74 | Intern | 16.650.000 |
75 | Rotating Engineer | 17.700.000 |
76 | Assistant Plant Head | 18.700.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.550.000 |
78 | Control Engineer | 18.150.000 |
79 | Division Head | 18.800.000 |
80 | Drilling Engineer | 18.500.000 |
81 | Engineer | 17.000.000 |
82 | Field Manager | 17.000.000 |
83 | Public Relations | 18.250.000 |
84 | Junior Officer | 17.900.000 |
85 | Junior Auditor | 17.650.000 |
86 | Inspection Engineer | 19.800.000 |
87 | Sales/Business Development | 18.200.000 |
88 | Assistant Plant Head | 18.100.000 |
89 | Engineering | 19.400.000 |
90 | Production Supervisor | 19.950.000 |
91 | Senior Field Operator | 18.900.000 |
92 | SAP Business Analyst | 18.350.000 |
93 | Internal Auditor | 18.500.000 |
94 | Laboratory | 18.650.000 |
95 | HR (SDM) | 20.050.000 |
96 | Assistant Manager | 21.000.000 |
97 | Officer | 21.150.000 |
98 | Human Resources Specialist | 21.850.000 |
99 | Reservoir Engineer | 21.150.000 |
100 | Planning Manager | 25.850.000 |
101 | HRD Section Head | 25.600.000 |
102 | Supply Chain | 25.700.000 |
103 | Senior Business Analyst | 33.000.000 |
104 | Building | 33.300.000 |
105 | Executives | 33.050.000 |
106 | Team Leader | 32.350.000 |
107 | Procurement Manager | 42.000.000 |
108 | Director | 47.800.000 |
109 | Drilling Supervisor | 53.400.000 |
110 | Architect | 54.200.000 |
111 | General Manager | 75.300.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Primafood International di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Primafood International. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Primafood International. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Primafood International
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Primafood International:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Primafood International
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Primafood International, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Desember 2023
Nama: Irfan Nugroho
Jabatan: Ahli K3 (Kesehatan dan Keselamatan Kerja)
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.600.000
Tunjangan : Rp 420.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Jika karyawan memiliki pertanyaan atau menemui ketidaksesuaian, mereka dapat menghubungi bagian keuangan.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Primafood International. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Primafood International.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Primafood International
Gaji karyawan di PT Primafood International tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Primafood International juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Primafood International juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Primafood International bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Primafood International bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Primafood International
Gaji PT Primafood International memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Primafood International.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Primafood International. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Primafood International.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Primafood International. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Primafood International
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Primafood International, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Primafood International?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Primafood International, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Primafood International, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Primafood International mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Primafood International, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Primafood International
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Primafood International, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Primafood International dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Primafood International. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Primafood International. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Primafood International. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Primafood International
Jam kerja karyawan PT Primafood International bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Primafood International bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Primafood International juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Primafood International bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Primafood International cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Primafood International juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Primafood International, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara menangani konflik di tempat kerja, gaji yang diharapkan, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja dapat mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Primafood International menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.