Gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk Terlengkap – Info gaji untuk semua posisi karyawan di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk telah tersedia, dengan 30 posisi lowongan kerja yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan ke perusahaan tersebut. Hai, teman-teman berjumpa lagi dengan admin yang baik hati dan ramah ini, yang senantiasa memberikan informasi terkini seputar gaji karyawan bagi teman-teman sejati di seluruh Indonesia, mulai dari Sabang hingga Merauke. Selain gaji, kami juga menyediakan info terkait bonus dan tunjangan bagi semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan pegawai aktif di sana.
PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !
Profil PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk (IKT) adalah perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak dalam bidang jasa terminal penumpang dan kargo, serta layanan terkait. Sejak berdiri pada tahun 1992, IKT telah memainkan peran yang signifikan dalam memfasilitasi transportasi laut di Indonesia. Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi perusahaan terminal terkemuka di Indonesia yang memberikan layanan bermutu tinggi dan memberikan kontribusi positif bagi pertumbuhan ekonomi negara.
IKT telah mengoperasikan beberapa terminal di Indonesia, termasuk di Pelabuhan Tanjung Priok, Pelabuhan Tanjung Emas, dan Pelabuhan Benoa. Dengan fasilitas yang lengkap dan teknologi terkini, IKT mampu memberikan layanan yang efisien dan handal untuk memenuhi kebutuhan pelanggan. Selain itu, IKT juga memiliki komitmen yang tinggi untuk menjaga kelestarian lingkungan dan berkontribusi pada pembangunan berkelanjutan.
Selain menjadi penyedia jasa terminal, IKT juga aktif dalam pengembangan infrastruktur, pemeliharaan fasilitas, serta proyek-proyek pembangunan di sektor transportasi laut. IKT juga terus melakukan inovasi dan investasi dalam teknologi dan sumber daya manusia untuk meningkatkan kualitas layanan dan efisiensi operasional perusahaan.
Sebagai perusahaan terbuka, IKT juga memiliki komitmen yang kuat terhadap tata kelola perusahaan yang baik dan transparan. Dengan bergabungnya IKT dalam bursa saham, perusahaan memberikan kesempatan bagi masyarakat untuk memiliki bagian dari perusahaan dan turut serta dalam pertumbuhan bisnisnya. Dengan pengalaman dan komitmen yang kuat, IKT terus berusaha untuk menjadi yang terbaik dalam industri jasa terminal di Indonesia serta berperan aktif dalam pembangunan ekonomi negara.
PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk (INKA) adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang pembuatan dan distribusi kendaraan serta peralatan transportasi. Alamat lengkap dari kantor pusat PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk terletak di Jl. Veteran No.1, Madiun, Jawa Timur, Indonesia. Anda juga dapat menghubungi perusahaan melalui telepon di nomor 0351-463062 atau melalui faksimili di nomor 0351-463755.
Selain itu, PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk juga memiliki kantor cabang yang tersebar di beberapa kota di Indonesia, seperti Jakarta, Surabaya, Bandung, dan Medan. Informasi lebih lanjut mengenai lokasi kantor cabang dapat diperoleh melalui situs web resmi perusahaan atau menghubungi kantor pusat.
Dengan alamat dan kontak yang jelas, pelanggan atau mitra kerja potensial dapat dengan mudah menghubungi perusahaan untuk melakukan kerja sama atau mendapatkan informasi yang dibutuhkan. PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk juga menyediakan layanan konsumen yang responsif dan profesional untuk menjawab pertanyaan atau mendapatkan bantuan terkait dengan kendaraan dan peralatan transportasi yang diproduksi oleh perusahaan.
Sebagai perusahaan yang terus berkembang dan memiliki peran penting dalam industri kendaraan dan peralatan transportasi di Indonesia, PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk terbuka untuk menjalin kerja sama dan kolaborasi dengan pihak-pihak yang tertarik. Dengan demikian, alamat dan kontak perusahaan yang jelas adalah salah satu aspek penting dalam memudahkan komunikasi dan kerja sama dengan stakeholders perusahaan.
Gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih detail tentang gaji di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, mari simak informasi berikut:
Tabel Gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.500.000 |
| 2 | Admin | 4.550.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.250.000 |
| 4 | Operator | 4.800.000 |
| 5 | IT Support | 4.800.000 |
| 6 | Intern | 4.850.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.500.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.350.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.350.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.900.000 |
| 11 | Teknisi | 4.450.000 |
| 12 | Security | 4.150.000 |
| 13 | Receptionist | 4.500.000 |
| 14 | Driver | 5.600.000 |
| 15 | Administration | 5.600.000 |
| 16 | Sailor | 6.100.000 |
| 17 | Accounting | 6.600.000 |
| 18 | Services | 6.550.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.750.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.950.000 |
| 21 | Secretary | 6.900.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.500.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.150.000 |
| 24 | Medical Services | 7.050.000 |
| 25 | Information Technology | 7.050.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.350.000 |
| 27 | Staff | 9.000.000 |
| 28 | Addoperation | 8.800.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 7.500.000 |
| 30 | BPS | 8.600.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.700.000 |
| 32 | Supervisor | 9.550.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 8.500.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.700.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.200.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.550.000 |
| 37 | Change Agent | 9.950.000 |
| 38 | IT | 9.300.000 |
| 39 | Procurement | 9.100.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.450.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.350.000 |
| 42 | Procurement | 8.050.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 8.900.000 |
| 44 | Professional | 11.150.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.700.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.250.000 |
| 47 | Auditor | 12.000.000 |
| 48 | Field Engineer | 12.550.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.600.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.150.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.750.000 |
| 52 | Accounting | 13.300.000 |
| 53 | Analyst | 14.000.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.800.000 |
| 55 | Junior Analyst | 12.150.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 15.800.000 |
| 57 | Manager | 15.900.000 |
| 58 | Cost Control | 16.000.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 14.800.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.200.000 |
| 61 | Project Analyst | 15.600.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.500.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.850.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 17.000.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.950.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.700.000 |
| 67 | Marketing | 16.650.000 |
| 68 | Asset Management | 15.000.000 |
| 69 | Specialist | 15.200.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.400.000 |
| 71 | Junior Engineer | 16.350.000 |
| 72 | Production | 15.350.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 16.950.000 |
| 74 | Intern | 16.200.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.950.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.000.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.000.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.650.000 |
| 79 | Division Head | 17.700.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.200.000 |
| 81 | Engineer | 18.300.000 |
| 82 | Field Manager | 17.950.000 |
| 83 | Public Relations | 17.050.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.900.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.350.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 19.750.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 18.950.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.050.000 |
| 89 | Engineering | 18.700.000 |
| 90 | Production Supervisor | 18.200.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.400.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.700.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.300.000 |
| 94 | Laboratory | 18.400.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.400.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.800.000 |
| 97 | Officer | 21.050.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 21.750.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.100.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.050.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.350.000 |
| 102 | Supply Chain | 27.000.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.600.000 |
| 104 | Building | 32.250.000 |
| 105 | Executives | 33.350.000 |
| 106 | Team Leader | 32.100.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.350.000 |
| 108 | Director | 48.850.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.200.000 |
| 110 | Architect | 54.550.000 |
| 111 | General Manager | 76.350.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk di bawah ini:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Contoh isi slip gaji di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Januari 2023
Nama: Adi Prabowo
Jabatan: Operator Forklift
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.400.000
Tunjangan : Rp 455.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Gaji karyawan di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Gaji di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk
Jam kerja bagi karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Indonesia Kendaraan Terminal Tbk menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.
