Gaji PT Suriatama Mahkota Kencana Terlengkap – Apakah PT Suriatama Mahkota Kencana benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Suriatama Mahkota Kencana tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT Suriatama Mahkota Kencana
Apakah sudah ada yang familiar dengan PT Suriatama Mahkota Kencana? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!
Profil PT Suriatama Mahkota Kencana
PT Suriatama Mahkota Kencana adalah perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan emas dan perak di Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 2005 dan telah menjadi salah satu pemain utama di industri pertambangan emas dan perak di Indonesia. PT Suriatama Mahkota Kencana memiliki komitmen yang tinggi terhadap kualitas dan keberlanjutan dalam operasinya. Perusahaan ini terus berupaya mengembangkan teknologi dan proses pertambangan yang ramah lingkungan untuk memastikan keberlanjutan sumber daya alam. Selain itu, PT Suriatama Mahkota Kencana juga mengutamakan keselamatan dan kesejahteraan para pekerjanya dalam setiap kegiatan operasionalnya.
Sebagai perusahaan pertambangan yang bertanggung jawab, PT Suriatama Mahkota Kencana juga memiliki komitmen yang tinggi terhadap tanggung jawab sosial perusahaan. Perusahaan ini secara aktif terlibat dalam berbagai kegiatan sosial dan pengembangan masyarakat di sekitar wilayah operasionalnya. Dengan memperhatikan aspek lingkungan dan sosial, PT Suriatama Mahkota Kencana terus berusaha untuk menjadi perusahaan yang berkelanjutan dan memberikan manfaat positif bagi masyarakat sekitarnya.
Selain itu, PT Suriatama Mahkota Kencana juga dikenal karena kinerja keuangan yang kuat dan transparan serta komitmen yang tinggi terhadap tata kelola perusahaan yang baik. Perusahaan ini terus berupaya untuk meningkatkan efisiensi operasionalnya dan melakukan inovasi dalam segala aspek bisnisnya. Dengan visi dan komitmen yang kuat, PT Suriatama Mahkota Kencana terus berusaha menjadi perusahaan pertambangan emas dan perak terkemuka di Indonesia.
PT Suriatama Mahkota Kencana merupakan perusahaan yang bergerak di bidang distribusi peralatan olahraga dan perlengkapan outdoor. Perusahaan ini memiliki kantor pusat yang berlokasi di Jl. Surya Kencana No. 45, Jakarta. Selain itu, PT Suriatama Mahkota Kencana juga memiliki beberapa cabang di berbagai kota di Indonesia, seperti Surabaya, Bandung, dan Medan. Untuk menghubungi kantor pusat, Anda dapat mengirimkan email ke info@suriatamakencana.com atau menghubungi nomor telepon (021) 123456789. Sedangkan untuk cabang-cabang di luar Jakarta, Anda dapat mengunjungi langsung alamatnya di website resmi kami di www.suriatamakencana.com. PT Suriatama Mahkota Kencana juga aktif dalam berbagai media sosial, seperti Facebook, Instagram, dan Twitter, di mana Anda bisa mendapatkan informasi terbaru mengenai produk-produk kami, diskon, serta event-event olahraga atau outdoor yang kami adakan. Jika Anda memiliki pertanyaan lebih lanjut mengenai produk atau layanan kami, jangan ragu untuk menghubungi kami melalui email, telepon, atau media sosial. Kami akan dengan senang hati membantu Anda dengan informasi yang Anda butuhkan. Terima kasih telah mempercayakan PT Suriatama Mahkota Kencana sebagai mitra distribusi perlengkapan olahraga dan outdoor Anda.
Gaji PT Suriatama Mahkota Kencana
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Suriatama Mahkota Kencana menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Berikut adalah informasi gaji lengkap dari PT Suriatama Mahkota Kencana:
Tabel Gaji PT Suriatama Mahkota Kencana
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.950.000 |
| 2 | Admin | 4.400.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.350.000 |
| 4 | Operator | 3.800.000 |
| 5 | IT Support | 5.950.000 |
| 6 | Intern | 4.500.000 |
| 7 | Staff Accounting | 5.350.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 4.150.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.150.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.700.000 |
| 11 | Teknisi | 5.200.000 |
| 12 | Security | 5.600.000 |
| 13 | Receptionist | 5.750.000 |
| 14 | Driver | 5.750.000 |
| 15 | Administration | 5.100.000 |
| 16 | Sailor | 5.050.000 |
| 17 | Accounting | 5.900.000 |
| 18 | Services | 6.100.000 |
| 19 | Junior Operator | 6.850.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.000.000 |
| 21 | Secretary | 7.750.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.650.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.600.000 |
| 24 | Medical Services | 7.250.000 |
| 25 | Information Technology | 7.050.000 |
| 26 | Management Trainee | 7.750.000 |
| 27 | Staff | 8.950.000 |
| 28 | Addoperation | 7.100.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.550.000 |
| 30 | BPS | 8.100.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.900.000 |
| 32 | Supervisor | 9.750.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.350.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.000.000 |
| 35 | Assistant Controller | 8.950.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.350.000 |
| 37 | Change Agent | 9.800.000 |
| 38 | IT | 9.450.000 |
| 39 | Procurement | 8.550.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.900.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.400.000 |
| 42 | Procurement | 9.400.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 8.800.000 |
| 44 | Professional | 10.000.000 |
| 45 | Process Engineering | 10.800.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 11.950.000 |
| 47 | Auditor | 10.850.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.500.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.150.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.000.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.000.000 |
| 52 | Accounting | 13.700.000 |
| 53 | Analyst | 13.900.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.400.000 |
| 55 | Junior Analyst | 12.150.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.500.000 |
| 57 | Manager | 15.200.000 |
| 58 | Cost Control | 14.200.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 14.800.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.500.000 |
| 61 | Project Analyst | 15.350.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 15.700.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.400.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.700.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 15.850.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 16.600.000 |
| 67 | Marketing | 16.250.000 |
| 68 | Asset Management | 15.700.000 |
| 69 | Specialist | 16.300.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.600.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.000.000 |
| 72 | Production | 16.500.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.700.000 |
| 74 | Intern | 16.350.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.800.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.400.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.100.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.950.000 |
| 79 | Division Head | 17.100.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.200.000 |
| 81 | Engineer | 17.450.000 |
| 82 | Field Manager | 17.150.000 |
| 83 | Public Relations | 18.950.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.850.000 |
| 85 | Junior Auditor | 17.700.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.000.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 18.500.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.950.000 |
| 89 | Engineering | 19.400.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.300.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 18.600.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.600.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.150.000 |
| 94 | Laboratory | 18.500.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.450.000 |
| 96 | Assistant Manager | 21.150.000 |
| 97 | Officer | 20.050.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.950.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.500.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.250.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.000.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.950.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 33.000.000 |
| 104 | Building | 32.100.000 |
| 105 | Executives | 33.700.000 |
| 106 | Team Leader | 33.200.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.150.000 |
| 108 | Director | 47.850.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.250.000 |
| 110 | Architect | 54.750.000 |
| 111 | General Manager | 76.000.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Suriatama Mahkota Kencana di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Suriatama Mahkota Kencana itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Suriatama Mahkota Kencana. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Suriatama Mahkota Kencana
Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT Suriatama Mahkota Kencana kepada para karyawannya:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Suriatama Mahkota Kencana
Contoh isi slip gaji di PT Suriatama Mahkota Kencana mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Februari 2023
Nama: Adi Prabowo
Jabatan: Pekerja Packing
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.200.000
Tunjangan : Rp 525.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Jika karyawan memiliki pertanyaan atau menemui ketidaksesuaian, mereka dapat menghubungi bagian keuangan.
Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Suriatama Mahkota Kencana, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Suriatama Mahkota Kencana.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Suriatama Mahkota Kencana
Gaji karyawan di PT Suriatama Mahkota Kencana tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Suriatama Mahkota Kencana. Jam kerja karyawan di PT Suriatama Mahkota Kencana bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Suriatama Mahkota Kencana
Gaji di PT Suriatama Mahkota Kencana memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Suriatama Mahkota Kencana.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Suriatama Mahkota Kencana. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Suriatama Mahkota Kencana.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Suriatama Mahkota Kencana. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Suriatama Mahkota Kencana
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Suriatama Mahkota Kencana, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Suriatama Mahkota Kencana?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Suriatama Mahkota Kencana, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Suriatama Mahkota Kencana, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Suriatama Mahkota Kencana mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Suriatama Mahkota Kencana, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Suriatama Mahkota Kencana
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Suriatama Mahkota Kencana, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Suriatama Mahkota Kencana dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Suriatama Mahkota Kencana. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Suriatama Mahkota Kencana. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Suriatama Mahkota Kencana. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Suriatama Mahkota Kencana
Jam kerja karyawan PT Suriatama Mahkota Kencana bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Suriatama Mahkota Kencana bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
PT Suriatama Mahkota Kencana juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Suriatama Mahkota Kencana bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Suriatama Mahkota Kencana dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Suriatama Mahkota Kencana juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Suriatama Mahkota Kencana, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Suriatama Mahkota Kencana menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.
